December 3, 2022
Vorteile und Nachteile von Innovation im Jahr 2025 [Leitfaden]
rready untersucht die Vor- und Nachteile von Innovationen im Unternehmen. Anschließend teilen wir einige Strategien für verantwortungsvolle Innovation.
Inhaltsverzeichnis
Was ist das Erste, das Ihnen in den Sinn kommt, wenn Sie an Innovation denken? Oft wird Innovation nur mit ihrem positiven Einfluss in Verbindung gebracht. Wenn Menschen an Innovation denken, denken sie an technologische Fortschritte oder Erfindungen, die der Gesellschaft auf irgendeine Weise nützen, wie den Selfie-Toaster. Kein Scherz. Im 21. Jahrhundert ist es möglich, Toast mit Ihrem Selfie eingebacken zum Frühstück zu haben.
Wie auch immer, es ist nicht immer Sonnenschein und Blumen immer. Es gibt mehrere Vor- und Nachteile der Innovation, die Unternehmen in Betracht ziehen sollten, bevor sie entscheiden, ob eine Innovationsinitiative für sie geeignet ist. Im folgenden Artikel wird rready die Vor- und Nachteile der Innovation erkunden. Anschließend werden wir einige Strategien behandeln, die Unternehmen helfen können, das Beste daraus zu machen.
Was sind die Vor- und Nachteile der Innovation?
Bevor wir die greifbaren Vor- und Nachteile der Innovation besprechen, lassen Sie uns den Standard für die Messung erklären. In diesem Kontext untersuchen wir die Vor- und Nachteile der Innovation in einem Geschäftsumfeld. Innovationsprogramme werden implementiert, um Wert zu schaffen. Dementsprechend sind die Vorzüge, die wir besprechen werden, direkt mit der Wertschöpfung verknüpft, sei es für das Unternehmen, die Verbraucher oder die Gemeinschaften, zu denen sie gehören. Viele der Nachteile der Innovation sind unbeabsichtigte Ergebnisse dieser Wertschöpfung, und nicht nur „Nachteile“. Die folgenden Abschnitte werden jeden dieser Punkte klären und konkrete Beispiele liefern.
Was sind die Nachteile der Innovation?
Innovation an sich ist nicht von Natur aus schlecht, da sie einfach darauf abzielt, Wert zu schaffen. Wenn die Vor- und Nachteile der Innovation diskutiert werden, ist es wichtig, anzuerkennen, dass viele der Nachteile lediglich Nebenwirkungen der Vorteile sind. Schließlich gibt es keine Handlung ohne eine gleichwertige und entgegengesetzte Reaktion. Nachfolgend finden Sie drei bedeutende Beispiele.
1. Kreative Zerstörung
Der Ökonom Joseph Schumpeter war einer der Ersten, der auf die Notwendigkeit hinwies, dass Unternehmen innovieren. Er erkannte auch an, dass, wenn Unternehmen innovieren, andere Unternehmen obsolet werden können. So prägte er den Begriff der kreativen Zerstörung, die er als "Prozess der industriellen Mutation, der ständig die Wirtschaftsstruktur von innen heraus revolutioniert, unablässig die alte zerstört und eine neue schafft." (1942, Kapitalismus, Sozialismus und Demokratie) definierte.
2. Die Kosten der Innovation
Innovationsinitiativen erfordern viel Zeit und Ressourcen. Der Patent- und Prototypenprozess allein kann Jahre dauern. Ohne eine effiziente Forschungs- und Entwicklungsabteilung (F&E) kann sich dieser Zeitplan noch weiter verzögern. Es gibt keine garantierte Rendite, obwohl es mehrere Wege gibt, die Risiken zu mindern.
3. Unbeabsichtigte Folgen
Kein neues Produkt oder Dienst kommt ohne Kosten für Arbeit, Herstellung und Vertrieb. Zum Beispiel, nehmen wir an, ein Unternehmen hat eine neue Methode zur Ölgewinnung erfunden. Es verspricht durch Arbeitsplätze der Gemeinschaft mehr Geld zu bringen und dem Unternehmen zu ermöglichen, zu viel geringeren Kosten zu operieren. Diese neue Methode führt jedoch auch zu häufigeren Ölverschmutzungen und einer schlechteren Luftqualität im Betriebsgebiet. Da die Innovation relativ neu ist, liegt der Lohn für die Betriebsarbeiter unter dem Branchendurchschnitt. In diesem Fall hat die Innovation zwar Wert geschaffen, aber die Kosten sind schädlich für die Gesundheit und das Wohl der Menschen und des Planeten. Nachhaltigkeit in der Innovation ist entscheidend, um solche Szenarien zu vermeiden.
Was sind die Vorteile der Innovation?
Es ist immer besser, zuerst die schlechten Nachrichten zu hören. Jetzt, lassen Sie uns die Stimmung heben! Innovation ist nicht nur vorteilhaft für Unternehmen. Sie ist essenziell. Erinnern Sie sich, als wir gerade eben über kreative Zerstörung gesprochen haben? Ich verrate Ihnen ein kleines Geheimnis – Unternehmen, die innovieren und sich anpassen, fallen nicht der kreativen Zerstörung zum Opfer. Denken Sie daran, wie Netflix die Herausforderung annahm, um Blockbuster zu besiegen, indem es zu einem Streaming-Service überging.
Es revolutionierte die Art und Weise, wie wir Inhalte konsumieren! Sie haben nicht nur mit den Angeboten von Blockbuster konkurriert. Stattdessen haben sie neuartige Wege gefunden, ihren Kunden Wert zu bieten. Die Menschen sind glücklicher, weil es leichter ist, auf ihre Lieblingsmedien zuzugreifen, und die Beseitigung von Papierprodukten, die für Mail-Abonnements verwendet werden, hat auch die Umwelt glücklich gemacht. Obwohl Netflix Blockbuster in Bezug auf Inhalte weit übertrumpfte, war ihr Snack-Sortiment an jedem beliebigen Freitagabend in den 90ern unübertroffen. Wie dem auch sei, Innovation ist nicht reine Konkurrenz – sie dreht sich um Neuartigkeit und Nutzen. Der Wettbewerbsvorteil, den Ihr Unternehmen auf dem Markt erhält, ist nur ein positiver Nebeneffekt dieser Wertschöpfung.
Reduzierung der negativen Auswirkungen von Innovation
Innovation ist im Kern dazu gedacht, die bestehende Situation zu verbessern. Auch wenn die Vor- und Nachteile der Innovation stets nebeneinander bestehen werden, hat die Art und Weise, wie wir innovieren, die Macht zu beeinflussen, welcher überwiegt. Jedes Unternehmen trägt Verantwortung, wenn es um Innovation geht. Diese Verantwortung besteht darin, sicherzustellen, dass die Mittel (und das Produkt) der Innovation nachhaltig sind.
Innovationsmanagement
Das Innovationsmanagement hilft, Unternehmen organisiert und auf ihre Geschäftsziele ausgerichtet zu halten. Auf einer höheren Ebene können Innovationsdienstleistungen, die auf ESG-Standards und Nachhaltigkeit achten, Unternehmen helfen, sich auch mit ihren Werten in Einklang zu bringen. Darüber werden wir im folgenden Abschnitt ausführlicher sprechen. Zunächst lassen Sie uns das Innovationsmanagement definieren. Unternehmen stehen vor drei Managementoptionen, wenn sie eine Innovationsinitiative starten:
Interne Ressourcen nutzen - In den frühen Phasen des Innovationsprogramms eines Unternehmens können sie einige ihrer bestehenden internen Ressourcen der Innovation zuweisen. Beispielsweise kann ein Unternehmen einen neuen Slack-Kanal eröffnen, der einem bevorstehenden Innovationsprojekt gewidmet ist. Dort können Organisationsmitglieder seinen Fortschritt verfolgen und zusammenarbeiten. Da eines der Kernprinzipien der Innovation die Dezentralisierung ist, ist diese Methode nicht nachhaltig. Je mehr Menschen in die Innovation involviert sind, desto mehr Ideen wird es geben. Sie müssen organisiert und gesichert werden, unabhängig davon, ob sie validiert und durch die Innovationspipeline geführt oder für zukünftige Anwendungen beiseitegelegt werden.
Eine Innovationsmanagementlösung nutzen - Innovationsmanagementlösungen unterscheiden sich stark voneinander. Einige Lösungen konzentrieren sich möglicherweise auf Beratungen oder allgemeine Innovationsmanagementberatung. Andere sind umfassender und bieten Coaching zusätzlich zu Projektmanagement-Technologie, wie einer Software-Plattform, an. Bei rready bieten wir Kunden, die ein neues Innovationsprogramm starten möchten, die KICKBOX an. Es ist eine Innovationsmanagementlösung, die mit Methodologie, Technologie und greifbaren Anreizen zur Einbindung der Mitarbeiter kommt.
Eine Kombination aus internen Ressourcen und Innovationsdienstleistungen nutzen - Viele Unternehmen können von einer Kombination beider obiger Optionen profitieren. Jedes Unternehmen ist unterschiedlich, daher auch ihre Ziele und die Menge an Ressourcen, die sie der Innovation widmen können. Tolle Innovationsmanagementdienstleistungen sollten die Lücken schließen, indem sie Ihre bestehenden Ressourcen unterstützen und nur das bieten, was Sie zum Erfolg benötigen. Zum Beispiel ein Unternehmen, das seine eigene Plattform für Projektmanagement aufgebaut hat, würde keinen weiteren Softwaredienstanbieter benötigen. Aber sie benötigen das Coaching, um Innovationsprozesse zu definieren und Intrapreneurship unter den Mitarbeitern zu fördern. Technologie ist ein Werkzeug, keine universelle Lösung. Stellen Sie sicher, dass der Innovationsmanagementdienstleister, den Sie wählen, eine Lösung bereitstellen kann, die zu den individuellen Bedürfnissen Ihres Unternehmens passt.
Nachhaltigkeit in der Innovation
Innovation hat neue Denk- und Arbeitsweisen in einer nachhaltigeren Art und Weise gebracht. Nachhaltigkeit in der Innovation hat einige Bedeutungen. Am prominentesten bezieht es sich auf verantwortungsvolle Innovation—das Bewusstsein für die Auswirkungen Ihrer Geschäftsprozesse auf Menschen und die Umwelt. Andererseits bezieht sich die Nachhaltigkeit in der Innovation auch auf die Ressourcenschonung Ihres Unternehmens—sicherzustellen, dass Ihr Innovationsprogramm langfristig Wert schaffen kann. Glücklicherweise beeinflusst ein Bemühen in einem Bereich typischerweise auch den anderen positiv. Die Ausrichtung Ihres Unternehmens an Umwelt-, Sozial- und Governance-Standards (ESG) ist ein hervorragender Ausgangspunkt. Wie bereits erwähnt, können Sie auch mit Innovationsmanagementlösungen wie rready zusammenarbeiten, die Nachhaltigkeit in ihre Produkte und Dienstleistungen einflechten.
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